Десять предприятий Кузбасса реализуют корпоративные программы по укреплению здоровья на рабочем месте

В ходе реализации национальных проектов «Здравоохранение» и «Демография», региональной программы «Укрепление общественного здоровья населения Кемеровской области – Кузбасса на 2020-2024 годы» Кузбасский центр общественного здоровья и медицинской профилактики ведет работу по мотивированию граждан к ведению здорового образа жизни на рабочем месте.

Проект стимулирует работодателей к улучшению условий труда и сохранению здоровья работников. Это не только организация рабочего пространства и выполнение норм охраны труда, но и проведение мероприятий по отказу от курения во время рабочего дня, привлечение сотрудников к занятиям спортом. В этом помогают лекции, методические и справочные материалы, подготовленные специалистами Кузбасского центра общественного здоровья и медицинской профилактики. Организация на предприятии здорового питания, диспансеризации — это направления корпоративных программ.

Среди организаций, принявших участие в проекте, — Центр социальной помощи семье и детям города Кемерово. Здесь основной акцент сделан на программы «Здоровое питание и рабочее место» и «Повышение физической активности». В течение года для сотрудников организации проводились различные семинары, мастер-классы. Так, врачи Кузбасского центра общественного здоровья и медицинской профилактики провели семинар «Сохранение и укрепление здоровья». Участники узнали, какие упражнения помогают снять напряжение, усталость и стресс, а также освоили дыхательную гимнастику и гимнастику для глаз.

Благодаря реализации корпоративной программы сотрудники Центра социальной помощи семье и детям города Кемерово начали правильно питаться, выполнять рекомендованные упражнения на рабочем месте.

«На сегодняшний день мы смогли сформировать профили здоровья коллективов и определить для них программу по укреплению здоровья, реализовать школы здоровья и сформировать приверженность к ЗОЖ. Ожидаемый результат — снижение количества дней нетрудоспособности. Говорить о конкретных результатах работы пока рано. Это связано со сложившейся эпидемиологической ситуацией по распространению новой коронавирусной инфекции в 2020 году — диспансеризация и профилактические осмотры были приостановлены, многие работники находились на «удаленке».

Несмотря на это, мы проводили информационную поддержку и образовательные мероприятия для участников корпоративных программ через социальные сети и в режиме онлайн. Здоровье сотрудников на предприятии - очень важный аспект и пропаганда здорового образа жизнь помогает не только улучшить условия труда, но и мотивирует людей на ответственное отношение к своему здоровью», — рассказала заведующая отделом коммуникационных и общественных проектов Кузбасского центра охраны здоровья и медицинской профилактики Татьяна Елагова.

Больше информации о реализации региональных проектов размещено на официальном сайте «Национальные проекты в Кузбассе» np.ako.ru.